miércoles, 9 de diciembre de 2015

Mantenimiento preventivo
Competencias profesionales:
1.-desarrolla documentos electrónicos, de acuerdo con los requerimientos establecidos (software)
2.-localiza, obtiene información y se comunica utilizan las tecnologías de la información y de comunicación (software)
3.-instala y configura hardware, software y sistemas de seguridad informática, conforme los manuales del fabricante, reglas de seguridad e higiene y políticas de uso (hardware).
Unidad de competencia:
° reconoce el proceso para el mantenimiento preventivo del hardware y software, utilizando las normas de seguridad e higiene  y emplea los materiales químicos de limpieza correspondientes, según las especificaciones del fabricante.
Atributos a desarrollar en el bloque:
1.- enfrenta las dificultades que se le presentan y es consciente de sus valores, fortalezas y debilidades.
2.- administra los recursos disponibles teniendo en cuenta las restricciones para el logro de sus metas.
3.- elige alternativas y cursos de acción con base en criterios sustentados y en el marco de un proyecto de vida.
4.- aplica distintas estrategias de comunicativas según quienes sean sus interlocutores, el contexto en el que se encuentra y los objetivos que persigue.
5.-maneja las tecnologías de la información y la comunicación para obtener información y obtener ideas.
6.-sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva, comprendiendo como cada uno de sus pasos contribuye al alcanza de un objetivo.
7.- ordena información de acuerdo a categorías, jerarquías y relaciones.
8.- utiliza las tecnologías de la información y comunicación para procesar e interpretar información.
9.- elige las fuentes de la información más relevantes para un propósito específico y discrimina entre ellas de acuerdo a su relevancia y confiabilidad.
10.- estructura ideas y argumentos de manera clara, coherente y cinética.
11.- define metas y da seguimiento a sus procesos de construcción de conocimiento.
12.- identifica las actividades que resulten de menor a mayor interés y dificultad, reconociendo y controlando sus reacciones frente a retos y obstáculos.
13.- articula saberes de diversos campos y establece relaciones entre ellos y su vida cotidiana.
14.- propone maneras de solucionar un problema o desarrollar un proyecto en equipo, definiendo un curso de acción con pasos específicos.
15.-aporta puntos de vista con apertura y considera los de otras personas de manera reflexiva.




sigue instrucciones y procedimientos de manera reflexiva, comprendiendo como cada uno de sus pasos contribuye al alcanza de un objetivo.


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